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Introdução:
O ISLA-Lisboa, em parceria com o CEC – Centro de Estudos do Conflito, vai iniciar, em Novembro de 2010, o 1º Curso de Pós-Graduação em Gestão e Resolução de Conflitos no Desporto - Medição.

Coordenador:
Fernando Jorge Pereira de Sousa

Condições de acesso:
Habilitações Académicas ao nível de Bacharelato/Licenciatura ou experiência profissional relevante

Nota:
1. A inscrição é imediata desde que o candidato possua uma licenciatura ou bacharelato. Nestas condições, o aluno que termine com aproveitamento todos os módulos do curso, receberá um certificado/diploma de Pós-Graduação;
2. A candidatura é obrigatória quando o aluno pretende ingressar com base na experiência profissional. Neste caso, o candidato fica obrigado a apresentar um CV detalhado, o qual será analisado pela Coordenação do Curso em questão e, simultaneamente, pela Coordenação Pedagógica do CEFA. Estes dois órgãos autorizarão, ou não, a inscrição do candidato na pós-graduação e, em função da sua experiência, decidirão se terá direito a receber um certificado/diploma de especialização ou de pós-graduação;

Numerus clausus:
20 Alunos

Prazo limite de inscrições:
5 de Julho a 30 de Outubro de 2010.

Área de Formação:
Gestão e Resolução de Conflitos no Desporto - Mediação.

Objectivos Específicos:
Exercer uma actividade profissional que implique gerir conflitos, em federações ou associações desportivas, ou em colectividades;
Prevenir e/ou gerir conflitos em eventos desportivos;
Aumentar competências de advogados especializados na área do desporto.

Em geral, proporcionar uma especialização na gestão de:
Litígios que envolvam pagamentos de contratos ou salários (jogadores, treinadores, etc.), rescisão de contratos comerciais;
Litígios que envolvam organizações da área do desporto, respeitantes respeitantes aos direitos que lhes assistam quanto à gestão dos seus desportos;
Conflitos entre treinadores e jogadores.

Horário:
Pós-laboral: Terças e Quintas: 19h00 - 22h00.

Conteúdos Programáticos:
Vantagens da Mediação:
Consensual – as partes aceitam livremente ir para mediação. Nao pode ser forçada uma pela outra.
Sucesso - a taxa de sucesso, nos casos em que tem sido aplicada, é superior a 85%.
Rapidez - a maioria das mediações resolvem-se no espaço de algumas semanas, em comparação com os meses ou anos que levam os tribunais.
Custo Real - a mediação poupa muito tempo pessoal, bem como custos legais.

As partes mantêm o controlo do processo - as partes são envolvidas no processo de decisão, e o seu controlo não é delegado num juíz ou juíz arbitro.
A mediação permite manter as relações desportivas e comerciais, muito mais do que um processo litigioso, visto que facilita a comunicação entre as partes.
A mediação permite uma grande variedade de opções, para além dos acordos monetários. O acordo final é posto por escrito, de modo a vincular as partes.
Informal e flexível - a mediação é um processo linear, baseado no bom senso
Sem prejuízos - as partes não têm nada a perder, ao escolherem a mediação. A litigância pode começar ou prosseguir, caso a mediação não seja bem sucedida.

Data:
18 de Novembro de 2010 a Julho/Setembro de 2011.

Duração total do curso:
198 horas.

Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)